Skip to main content

Kay de Jong

Een frisse, vrolijke trainingsacteur van 38 met een voorliefde voor games, spel en ontregelen
  • Haarlem (Noord-Holland)


Hoi :). 
Mijn naam is Kay de Jong, 38 jaar en woonachtig in Haarlem. Sinds een jaar of 6 ben ik naast mijn werkzaamheden als schrijver en acteur werkzaam als trainer en trainingsacteur. Ik doe dit via diverse opdrachtgevers als freelancer en werk met veel plezier in het gehele land bij uiteenlopende bedrijven, zoals Prorail, Buitenlandse zaken, Rotterdam-DenHaag Airport en nog vele anderen.
 
Mijn stijl als trainingsacteur kenmerkt zich als laagdrempelig, dynamisch, vol humor en met kekke metaforen. De mogelijkheid om met iemand mee te kijken en speels een stap te zetten ervaar ik als een unieke manier om mijn theaterervaring te combineren met mijn achtergrond in Social Work. Ik ben dan ook altijd dankbaar om dit werk te mogen doen en kom en ga met een grote glimlach. 

Ook ben ik sinds een klein jaar met mijn schrijf- én liefdespartner bezig met Serious Gaming, Playfulness&Creativity en Corporate Storytelling in ons bedrijf GeckGenoeg. We zetten daar onze creativiteit in om bedrijven een stap verder te helpen buiten de gebaande paden, met altijd een speelse en open inhoud. 

Daarnaast ben ik ook werkzaam als trainer. Sinds een jaar of 2 faciliteer, train en begeleid ik sessies, creatieve coachings, intervisies en implementatietrajecten. Zo heb ik bij stichting KION geholpen de nieuwe koers vorm te geven, heb ik bij Rijkswaterstaat een aantal complexe sessies vormgegeven en begeleid over datagebruik en mocht ik bij het UWV een workshop draaien rondom Ongemak.

Ik kijk ernaar uit om aan de slag te gaan :)

Contactgegevens

Bedrijfsgegevens

  • Kay de Jong

Werkzaamheden

Expertise

Naast het trainingsacteren ontwikkel ik graag creatieve werkvormen en serious games die direct toepasbaar zijn. Ook zet ik diverse spelmethodes in, om mijn werk te verdiepen.

Denk hierbij aan de 4 elementen speltheorie van Helmert Woudenberg, maar ook veel uit The Body Speaks van Lorna Marshall. Daarnaast haal ik veel uit de leer van het improvisatietheater, waarin veel wetten die daar gelden ook toe te passen zijn op thema's als leiderschap, teambuilding, grenzen stellen en je onderscheiden als professional. Ook heb ik diverse energizers en een bak aan spelopdrachten paraat om toe te passen wanneer gewenst. 

Branche

  • Zorg
  • Overheid
  • Onderwijs
  • Profit/bedrijfsleven
  • Facilitaire dienstverlening en ICT
  • Persoonlijke dienstverlening
  • Horeca, recreatie en catering
  • Kinderopvang
  • Kunst, cultuur en media
  • Advies-, onderzoeks- en communicatiebureaus
  • Bouwnijverheid
  • Vervoer
  • Justitie

Werkveld

  • Training
  • Coaching
  • Gaming
  • Mystery guest
  • E-learning

Kennis van modellen

  • LSD
  • Communicatieniveaus
  • Roos van Leary
  • Kernkwadranten
  • Situationeel leidinggeven
  • 4 G’s van feedback
  • DISC
  • Insights Discovery
  • Kolb
  • Slechtnieuws
  • SMART
  • Thomas-Kilmann model
  • Transactionele analyse

Werkvormen

  • Rollenspel
  • Rolwissel
  • Hoefijzer
  • Carroussel
  • Regietheater
  • Spiegeltheater
  • Bedrijfstheater
  • Energizers
  • Zelfstandig werken met deelnemers

Doelgroep

  • Topniveau
  • Leidinggevenden
  • Hoger management
  • Middenmanagement
  • 1e niveau management
  • Medewerkers

Talen en dialecten

  • Nederlands
  • Engels

Opleiding

Na mijn MBO Sociaal Cultureel Werk heb ik de 4 jarige theatermaak opleiding 'de Theaterkade' in Amsterdam gedaan. Op de Kade werd ik naast theatermaker ook geschoold als cultureel ondernemer. Een term die ik inmiddels heb omgedoopt tot creatief ondernemer.